TALENT RECRUITMENT
人才招聘
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研发工程师 薪资:面 议
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岗位职责:
1、负责项目的研发和项目组成员的管理,负责对项目组成员的培训、指导、监督和考核;
2、对指定项目的调研和论证,编写实验计划和工作总结,并对阶段性进展编写技术报告,负责材料的持续技术改进和技术创新;
3、审阅项目工程师的实验计划和实验总结,负责项目产品说明书的编写和质量标准的起草,协助完成各级科技项目的申报、验收和专利申请;
4、配合销售部对所负责项目的进行市场推广和技术支持等服务工作;
5、配合技术部和生产部完成新产品或改进产品的扩大生产,跟踪量产性能,并协助上述部门解决生产中出现的问题;
任职条件:
1、硕士以上学历,高分子材料,有机合成相关专业优先,具备扎实的专业知识,熟练掌握高分子材料相关试验、检测方法;有MOF等高分子功能材料改性、合成相关研究经历优先;
2、具备深厚的高分子材料结构与性能及其加工改性方面的知识,精通高分子材料的相关试验、检测方法;
3、文献阅读能力强,善于总结,具有较强的市场敏感度和信息捕获、分析能力;
4、计划性、创新能力强,有较好的逻辑思维与较强的抗压能力,有一定管理能力,能快速掌握新事物。
销售主管 薪资:面 议
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岗位职责:
1、负责公司产品的销售工作;
2、收集产品所处行业的动态信息,留意地区内的市场动向;
3、承担所负责产品和区域的销售任务,开发新客户,定期对老客户进行维护和管理,筛选和调整客户结构 ;
任职条件:
1、本科及以上学历,营销类、材料化工类相关专业;
2、2年以上销售工作经验,具备较强的新产品推广及新市场拓展能力,沟通能力强,能熟练运用各种销售技巧,具备亲和力和饱满的工作激情;
3、过往销售业绩达成优秀,能适应全国各地频繁出差;
4、具备新材料行业或上下游应用经验优先考虑。